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  • PCB行業:如何正確的解除勞動合同即辭職
  • PCB行業:如何正確的解除勞動合同即辭職 據《勞動合同法》第三十七條的規定:“勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。”這一條,要求勞動者必須提前三十天向單位提交書面通知,告知單位自己要辭職,已經是法律對……
  • 資訊來源: pcb人才網2019-12-11
  • 這些情況下,你要向單位討補償金!
  • 這些情況下,你要向單位討補償金! 勞動者單方解除: 單位違法: 用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的; 用人單位未及時足額支付勞動報酬的; 用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的;……
  • 資訊來源: pcb人才網2019-07-08
  • 4月1日起,上海市最低工資漲至2480元
  • 4月1日起,上海市最低工資漲至2480元 2019上海最低工資標準:上海市將從2019年4月1日起調整最低工資標準。月最低工資標準從2420元調整到2480元,增加60元;小時最低工資標準從21元調整到22元。 月最……
  • 資訊來源: pcb人才網2019-04-04
  • 休息時間培訓能算加班嗎
  • 休息時間培訓能算加班嗎 我們老板硬性規定,讓我們行政人員每周一晚上全員留下來聽課,不能請假,也不算加班,請問這種做法合理嗎? 專家 : 加班加點是員工按照用人單位的要求,為了用人單位的直接或間接利益,在工……
  • 資訊來源: pcb人才網2019-03-27
  • 勞動合同里沒有寫明薪資,這份合同到底算有效嗎
  • 勞動合同里沒有寫明薪資,這份合同到底算有效嗎 《勞動合同法》第十七條規定:“勞動合同應當具備以下條款: (一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人; (二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有……
  • 資訊來源: pcb人才網2019-03-05
  • 公司不可以隨意調整員工工資
  • 公司不可以隨意調整員工工資 小劉是某公司銷售。雙方在勞動合同中約定:勞動報酬為固定工資加提成。每月固定工資為3000元,提成按照銷售額的2%計算。小劉工作的前兩個月是銷售旺季,月固定工資加提成達到了8000元。到了第3個月……
  • 資訊來源: pcb人才網2018-12-13
  • 不簽勞動合同,能得到兩倍工資補償?
  • 不簽勞動合同,能得到兩倍工資補償? 《勞動合同法》第十條規定:“建立勞動關系,應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系,未同時訂立書面勞動合同的,應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。”如果不依照本條執行,就會面臨《勞動合同法》第……
  • 資訊來源: pcb人才網2018-09-28
  • 個稅起征點調至5000元,于10月1日起實施
  • 個稅起征點調至5000元,于10月1日起實施 日前,國務院常務會議決定,將老百姓最為關心的個人所得稅“起征點”從3500元調整為5000元這一政策加快落地,從10月1日起率先實施。 中國財政科學研究院院長劉尚希認為……
  • 資訊來源: pcb人才網2018-09-10
  • 瑕疵勞動合同是否等同于未簽訂勞動合同
  • 瑕疵勞動合同是否等同于未簽訂勞動合同 案情簡介 房某于2014年8月起在A公司處工作,A公司與房某僅簽訂了《工作安排與聲明》未簽訂書面勞動合同。2015年4月16日,A公司與房某解除勞動關系。因勞動爭議糾紛,房某向勞動人事……
  • 資訊來源: pcb人才網2017-12-24
  • 出現這幾種情況不能扣工資
  • 有沒有人覺得,每個月的工資聽起來挺高的,實際到手卻…… 懷了寶寶,產檢請假,扣! 天氣冷了起不來床,遲到,扣! 加班累到跑醫院,病假,扣! 甚至有“無良公司”,休年假也扣工資還強迫員工捐款!逼捐?一言難盡…… 反正……
  • 資訊來源: pcb人才網2017-12-07
  • 試有期應注意的幾點
  • 試用期,這個敏感的詞匯,它表示你還不是一個正式的員工,如果過不了試用期,那你就不能繼續留在 你心儀的公司了,下面小編就來和大家看一看試用期要注意的一些問題吧。 1.能否提前轉正縮短試用期 相關法規:《勞動合……
  • 資訊來源: pcb人才網2017-11-20
  • 《女職工勞動保護規定》:流產也有假?
  • 現在國家開放了二胎政策,不少女性都想再要個孩子,可是又擔心自己因為生孩子而耽誤工作,被公司辭退。沒關系,下面就為大家整理了產假的一些相關規定。 《女職工勞動保護規定》第七條規定:“女職工在懷孕期間,所在單位不得安排其從事國家規定……
  • 資訊來源: pcb人才網2017-11-15
  • 午飯時間到底算不算工作時間?
  • 身為職場人,誰敢說自己沒加班過班?更有人哭著說常常加班、每周都要加班!“996”工作制違反勞動法嗎?雙休日派你出差算加班嗎?對公司安排的加班有權說“不”嗎?加班可以不給加班費用調休代替嗎? “996工作制”違反勞動法嗎……
  • 資訊來源: pcb人才網2017-11-07
  • 哪些情況可以拿到離職補償金?
  • 離職還能拿到公司給的離職補償金?哪些情況下可以拿?可以拿到多少?經濟補償金要交稅嗎?交多少?公司如果拖欠離職補償怎么辦?……看完這篇文章,離職你絕對不會吃虧! 離職補償是什么?哪些情況可以拿到離職補償金? 離職……
  • 資訊來源: pcb人才網2017-10-31
  • 注意!勞動合同隱藏的7大"陷阱"
  • 勞動合同事關勞動者切身利益,微信簽訂的勞動合同合法嗎?無固定期限勞動合同等于“鐵飯碗”嗎?下面這幾個問題,個個關系你的錢袋子。一起來看看! 1、聘書能視為簽訂勞動合同嗎? 根據《勞動合同法》第十七條規定:勞動合同……
  • 資訊來源: pcb人才網2017-10-19

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